1、公司股权结构、治理结构的设计；

2、公司或公司分支机构、代表处的设立和变更；

3、公司合规计划和实施方案；

4、公司劳动人事管理体系的建立和完善；

5、公司资金运用等经营管理活动的法律咨询；

6、公司合同、协议及规章制度等法律文件的起草和审查；

7、公司业务谈判的法律支持；

8、公司劳动争议和股权纠纷等纠纷的法律咨询；

9、公司危机处理；

10、公司法律风险管理。

1、帮助客户了解公司合规经营中涉及到的反腐败、反商业贿赂的法律体制及实践；

2、根据客户的业务需求，向客户提供公司治理、财税、劳资关系、知识产权保护、商业秘密保护等相关法律的解说及动态分析，或向客户提供专项培训，帮助客户了解相关的法律规定及司法实践，加强客户对合规方面的重视及风险意识；3、根据客户现有公司治理模式及组织架构，为客户为客户起草、审阅以及修订相关法律合规的行为准则、内部合规政策及制度；

4、为客户审查合同制度安排、为客户的交易结构设计提供法律意见。根据客户需要对合同相对方进行尽职调查；

5、为客户在投资、并购过程中，就涉及的审批事项，及所引发的与政府部门的沟通是否合规等事项提供法律意见，以确保客户在整个投资、并购过程中的各个环节都符合相关法律规定。并可根据客户需要，代表客户与相关政府部门及合同交易方进行沟通等等；

6、为客就客户涉及的行政处罚及刑事诉讼中提供法律服务。包括但不限于为客户针对具体案件提供法律意见、为客户起草陈述及申辩意见、申请听证程序、代为提起行政复议、行政诉讼，向侦查机关提出针对案件的律师意见、参与庭审为客户进行辩护、代为提起上诉等等。